Um freelancer é um profissional que não tem um contrato a longo prazo e trabalha em tarefas específicas. Um freelancer não faz parte de uma empresa, mas colabora com ela num determinado trabalho. Existem mais de 900.000 trabalhadores independentes em França. Trabalhar por conta própria apresenta alguns riscos, como a falta de um rendimento regular ou de garantias a longo prazo. Mas não há dúvida de que fez a escolha certa, pois trata-se de um estatuto apaixonante e invulgar!
Etapa 1: especializar-se e desenvolver as suas competências
O trabalhador independente deve ser capaz de gerir plenamente a qualidade dos seus serviços e a sua entrega final. Não existe um gestor para supervisionar o seu trabalho, por isso cabe-lhe a si decidir quais são as suas prioridades e como organiza os seus dias. É importante especializar-se numa área e adquirir competências que sejam procuradas no mercado de trabalho se quiser ser competitivo no seu trabalho como freelancer. Pode ser útil frequentar cursos de formação para continuar a aprender e melhorar a sua credibilidade junto de potenciais clientes.
Etapa 2: Escolher o estatuto e a estrutura dos honorários
Os freelancers devem escolher o seu estatuto, que pode ser o de administração independente, de auto-empresário ou de empresário em nome individual. Esta decisão depende de factores como o número de horas trabalhadas e o crescimento esperado. No que diz respeito aos preços, é possível oferecer preços baixos para atrair os primeiros clientes, mas isso pode ser prejudicial para a imagem de qualidade que se pretende projetar. Também pode optar por preços elevados desde o início, se considerar que as suas competências e serviços são de elevada qualidade e merecem uma remuneração adequada.
Etapa 3: Negociar com os clientes e encontrar contratos
É importante aprender a comunicar bem com os seus clientes e a negociar os seus contratos. Para encontrar contratos, tem duas opções principais: 1. Atrair clientes para si: utilize plataformas dedicadas a freelancers e desenvolva a sua presença nas redes sociais. 2. Abordar os clientes: seleccione as empresas com as quais pretende trabalhar e lance campanhas de correio eletrónico personalizadas, destacando as suas competências. Seja qual for o método escolhido, certifique-se de que inspira confiança e demonstra profissionalismo em todas as suas interacções com potenciais clientes.
Passo 4: Gerir a sua agenda e os seus projectos
Uma vez assinados os contratos, é essencial ser capaz de gerir eficazmente o seu tempo e os seus projectos. Tenha o cuidado de elaborar um calendário preciso e realista para cada trabalho, tendo em conta os prazos fixados pelos seus clientes. Além disso, certifique-se de que comunica bem com os seus clientes durante toda a duração do contrato, mantendo-os informados sobre a evolução do seu trabalho e resolvendo quaisquer problemas que possam surgir.
Quais são as competências mais procuradas?
As competências mais procuradas no mundo do freelancing dependem do sector de atividade, mas algumas são muito procuradas:
- Desenvolvimento Web e aplicações móveis,
- Design gráfico e design UX/UI,
- Copywriting e criação de conteúdos,
- Marketing digital e SEO,
- Gestão de projectos e apoio à transformação digital.
E sim, trabalhar por conta própria exige uma organização rigorosa, capacidade de especialização e adaptação às necessidades do mercado.
